הטופס בשם "הודעה על שינוי בתנאי העבודה" הוא טופס ממשרד התעסוקה. מטרת הטופס היא להודיע לעובד על שינוי בתנאי העבודה שלו. הטופס מכיל פרטים אישיים של העובד והמעביד, פרטי השינוי, וחתימת המעביד.
הסעיפים שנדרשים למילוי בטופס הם:
1. שם העובד.
2. מספר זהות של העובד.
3. כתובת המעביד.
4. שם המעביד.
5. מספר זהות של המעביד (או מספר רישום תאגיד, במקרה של הישות המשפטית).
6. תאריך חלילת השינוי בתנאי העבודה.
7. פרטים אודות השינוי שחלו בתנאי העבודה.
8. תאריך ההודעה.
9. חתימת המעביד.
שם הטופס: "טופס 3 - תקנה 1(ג(אל: הודעה על שינוי בתנאי העבודה, תשס"ב – 2002".
הטופס משמש כדי לסייע בשמירה על זכויות העובד ולהבטיח שהמעביד מודיע לעובד על כל שינוי שקורה בתנאי העבודה שלו.
סורקים את הרשת בכדי להביא לכם את כל הטפסים הנדרשים למילוי מול הרשויות, ומצרפים לכם מדריכים מפורטים בכדי להקל על התהליך.
*לידיעתכם: האתר טופס קל הוא פורטל טפסים פרטי ואינו קשור בשום צורה לגופים ממשלתיים כאלו או אחרים. המידע מוגש לטובת הציבור אך עלולות ליפול טעויות במידע או שהמידע המוצג עלול להיות לא מעודכן ולכן אין להסתמך על המידע בצורה מוחלטת אלא יש לבדוק את הטפסים בטרם שליחתם עם הגופים המנפיקים.
אין לראות במידע המופיע באתר משום הבטחה לתוצאה כלשהי ו/או אחריות לאופן הפעילויות של השירותים המסופקים בו או המידע שמוצג בו. האתר לא יהיה אחראי לשום נזק, ישיר או עקיף, אשר ייגרם לגולש כתוצאה מהסתמכות על מידע המופיע באתר ו/או בקישורים לאתרים אחרים ו/או כל מקור מידע פנימי ו/או חיצוני אחר ו/או שימוש בשירותים ובמידע אשר מוצגים על ידו.
© כל הזכויות שמורות לצוות האתר 2023 ©