הטופס הנ"ל הוא טופס "אישור עבודה נוספת סגל מנהלי וטכני" מאוניברסיטת בן גוריון בנגב, מהמחלקה לאירגון ושיטות. המטרה של הטופס היא לאפשר לעובדי סגל מנהלי וטכני לבקש ולקבל אישור לעבודה נוספת מחוץ לאוניברסיטה. הטופס מציין את הפרטים האישיים של העובד, את המשרה הנוספת שהוא מבקש לבצע, את השעות והימים בהם הוא מתחייב לעבוד, ואת התנאים שבהם הוא מסכים לעבוד.
סעיפים הנדרשים למילוי:
1. פרטי העובד:
- אגף/פקולטה
- מחלקה/מדור
- תפקיד
- שם משפחה
- שם פרטי
- תעודת זהות
- דרוג דרגה
- היקף משרה
- טלפון פרטי
2. מקום העבודה הנוספת:
- מקום העבודה
3. מהות העבודה:
- תקופת העבודה מ... עד ...
- שעות עבודה לכל יום מהא'-ה'
- טווחי שעות לכל יום מהשעה... עד השעה...
4. הצהרות והתחייבויות העובד:
- העובד מתחייב שהעבודה הנוספת לא תפגע באוניברסיטה ולא תפחית מיכולתו לבצע את עבודתו באוניברסיטה.
- העובד מתחייב לבצע את העבודה הנוספת רק בשעות שאושרו לו, שאינן בשעות העבודה הרגילות באוניברסיטה.
- העובד מתחייב שלא ישתמש במתקני האוניברסיטה לצורך העבודה הנוספת.
- העבודה הנוספת אינה יוצרת תנגשות אינטרס עם עבודתו באוניברסיטה ואין לה קשר ישיר לעבודתו באוניברסיטה.
- העובד מתחייב לחתום על כרטיס הנוכחות בכל כניסה ויציאה.
5. אישורי הממונים:
- הממונה הישיר (אפשר לסמן "C" במשבצת המתאימה לאישור או לאישור עם סיבות מפורטות).
- הממונה העקיף (אפשר לסמן "C" במשבצת המתאימה לאישור או לאישור עם סיבות מפורטות).
- אגף משאבי אנוש: כאן מצויין היקף המשרה של העובד באוניברסיטה והאם הוא מועסק בשעות נוספות.
שם הטופס: אישור עבודה נוספת סגל מנהלי וטכני
סורקים את הרשת בכדי להביא לכם את כל הטפסים הנדרשים למילוי מול הרשויות, ומצרפים לכם מדריכים מפורטים בכדי להקל על התהליך.
*לידיעתכם: האתר טופס קל הוא פורטל טפסים פרטי ואינו קשור בשום צורה לגופים ממשלתיים כאלו או אחרים. המידע מוגש לטובת הציבור אך עלולות ליפול טעויות במידע או שהמידע המוצג עלול להיות לא מעודכן ולכן אין להסתמך על המידע בצורה מוחלטת אלא יש לבדוק את הטפסים בטרם שליחתם עם הגופים המנפיקים.
אין לראות במידע המופיע באתר משום הבטחה לתוצאה כלשהי ו/או אחריות לאופן הפעילויות של השירותים המסופקים בו או המידע שמוצג בו. האתר לא יהיה אחראי לשום נזק, ישיר או עקיף, אשר ייגרם לגולש כתוצאה מהסתמכות על מידע המופיע באתר ו/או בקישורים לאתרים אחרים ו/או כל מקור מידע פנימי ו/או חיצוני אחר ו/או שימוש בשירותים ובמידע אשר מוצגים על ידו.
© כל הזכויות שמורות לצוות האתר 2023 ©