טופס משרד העבודה - בקשה להיתר העסקה חריגה של עובדי קבלן כוח אדם מעל ל-9 חודשים.
מטרת הטופס: הטופס משמש לבקשה להיתר להעסקה חריגה של עובדי קבלן כוח אדם שעבודתם ממומנת לתקופה מעל ל-9 חודשים. הטופס מכיל פרטים אודות המעסיק, הקבלן כוח אדם, ופרטי העובדים הנדרשים למילוי עבורם.
סעיפים שנדרשים למילוי:
1. פרטי המנהל המוסמך לחתום בשם המעסיק בפועל: שם משפחה, שם פרטי, מספר זהות, תפקיד, תאריך חתימת המבקש + חותמת.
2. פרטי המנהל המוסמך לחתום בשם קבלן כח אדם (מנכ"ל/סמנכ"ל משאבי אנוש בלבד): שם מנכ"ל, מספר טלפון, מספר טלפון משרד, מספר פקס, דואר אלקטרוני, מספר זיהוי הארגון, כתובת הארגון.
3. פרטי הקבלן כוח אדם: שם קבלן כח אדם, מספר זיהוי הארגון, מספר רישיון, ישוב, רחוב, מספר בית, מיקוד, שם איש קשר, תפקיד, מספר טלפון נייד, שם מנכ"ל, סה"כ מועסקים על ידי קבלן כח-אדם אצל המעסיק בפועל.
4. פרטי המעסיק בפועל: שם המעסיק בפועל, מספר טלפון משרד, מספר פקס, דואר אלקטרוני, תפקיד, תאריך חתימת המבקש + חותמת.
5. פרטי העובדים עבורם נדרשת התחייבות קליטה אצל המעסיק בפועל: שם משפחה, שם פרטי, מספר זהות, שנת לידה, מין, תחילת העסקה, תקופת חריגה מבוקשת.
סורקים את הרשת בכדי להביא לכם את כל הטפסים הנדרשים למילוי מול הרשויות, ומצרפים לכם מדריכים מפורטים בכדי להקל על התהליך.
*לידיעתכם: האתר טופס קל הוא פורטל טפסים פרטי ואינו קשור בשום צורה לגופים ממשלתיים כאלו או אחרים. המידע מוגש לטובת הציבור אך עלולות ליפול טעויות במידע או שהמידע המוצג עלול להיות לא מעודכן ולכן אין להסתמך על המידע בצורה מוחלטת אלא יש לבדוק את הטפסים בטרם שליחתם עם הגופים המנפיקים.
אין לראות במידע המופיע באתר משום הבטחה לתוצאה כלשהי ו/או אחריות לאופן הפעילויות של השירותים המסופקים בו או המידע שמוצג בו. האתר לא יהיה אחראי לשום נזק, ישיר או עקיף, אשר ייגרם לגולש כתוצאה מהסתמכות על מידע המופיע באתר ו/או בקישורים לאתרים אחרים ו/או כל מקור מידע פנימי ו/או חיצוני אחר ו/או שימוש בשירותים ובמידע אשר מוצגים על ידו.
© כל הזכויות שמורות לצוות האתר 2023 ©