תפריט
שם הטופס: נוהל הארכת שירות מעבר לגיל פרישת חובה
מטרת הטופס:
נוהל זה מתאר את התנאים והקריטריונים להארכת שירות לעובדים מקומיים במועצה המקומית קדימה-צורן מעבר לגיל הפרישה החובה (גיל 67 לגברים ונשים). המועצה עוסקת בהארכת השירות כחלק ממדיניות לשיפור איכות החיים באזור ובספק תמיכה כלכלית ורפואית לעובדים המוצגים בפניה בבקשה להארכת שירותם. הטופס גורם להתנהלות מדויקת של הבקשות ולדיון עליהן על ידי הועדה להארכת שירות, ומציין כי אין דרישה לאישור עבור כמה קטגוריות עובדים.
סעיפים שנדרשים למילוי:
1. נתון אישי של העובד, כולל שם ופרטי יצירת קשר.
2. המשרה והתפקיד שבו עובד המבקש להארכת שירות.
3. הקריטריונים לבחינת הבקשה, הכוללים: החשיבות החיונית של התפקיד, חוסר מחליף חרף פרסום, מצב כלכלי קשה, מצב רפואי של בן משפחה, פרישה ללא פנסיה כלשהי, ופרויקט נדרש ייחודי.
4. פרטי פניה רפואית ואישור רופא משפחה במקרים של הארכה לאחר גיל פרישת חובה.
סיכום:
הטופס "נוהל הארכת שירות מעבר לגיל פרישת חובה" של מועצת צורן-קדימה מתאר את התנאים והקריטריונים להארכת שירות לעובדים מקומיים על פי מדיניות המועצה. הטופס מציין את המקרים שבהם אין דרישה לאישור להארכת שירות ואת המקרים שבהם דריש אישור מועצת הרשות המקומית. הוא גורם לפנייה בבקשה בכתב ולהצגת הנתונים הרלוונטיים עבור כל מקרה.
סורקים את הרשת בכדי להביא לכם את כל הטפסים הנדרשים למילוי מול הרשויות, ומצרפים לכם מדריכים מפורטים בכדי להקל על התהליך.
*לידיעתכם: האתר טופס קל הוא פורטל טפסים פרטי ואינו קשור בשום צורה לגופים ממשלתיים כאלו או אחרים. המידע מוגש לטובת הציבור אך עלולות ליפול טעויות במידע או שהמידע המוצג עלול להיות לא מעודכן ולכן אין להסתמך על המידע בצורה מוחלטת אלא יש לבדוק את הטפסים בטרם שליחתם עם הגופים המנפיקים.
אין לראות במידע המופיע באתר משום הבטחה לתוצאה כלשהי ו/או אחריות לאופן הפעילויות של השירותים המסופקים בו או המידע שמוצג בו. האתר לא יהיה אחראי לשום נזק, ישיר או עקיף, אשר ייגרם לגולש כתוצאה מהסתמכות על מידע המופיע באתר ו/או בקישורים לאתרים אחרים ו/או כל מקור מידע פנימי ו/או חיצוני אחר ו/או שימוש בשירותים ובמידע אשר מוצגים על ידו.
© כל הזכויות שמורות לצוות האתר 2023 ©
